alexivanov
@alexivanov aktiv vor 3 Monaten, 4 Wochen-
alexivanov schrieb einen Beitrag vor 3 Monaten, 4 Wochen
Enterprise 2.0 Director der Wells Fargo Bank (USA) im CrowdWorx-Interview: Leiter http://www.crowdworx.com/de/news/crowdworx-interview-mit-nathan-bricklin-wells-fargo-bank-u-s/
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alexivanov hat das Profilbild geändert vor 4 Monaten, 2 Wochen
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alexivanov schrieb einen Beitrag vor 4 Monaten, 2 Wochen
Auf zum Brandeburger Tor in Berlin – die große Silvesterparty ruft!
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alexivanov schrieb einen neuen Kommentar zur Aktivität vor 5 Monaten, 2 Wochen
Als Antwort auf: alexivanov schrieb einen Beitrag @cthurner Nutzenmessung im WM ist schwer, wie Sie in Ihrem Artikel Zur Erfolgsmessung im Enterprise 2.0 gut auf den Punkt gebracht haben. Ich persönlich nutze Prognosebörsen Social […] AnsehenVielen Dank für das Lob! DIe i-know kenne ich auch, war aber nie sicher, ob CrowdWorx.com dazu passt, weil CrowdWorx das Mitarbeiterwissen in quantitative Daten umwandelt und nicht in Artikel, Blogs, Wikis. Da gibt es also eine gewisse Distanz zum “klassischen” WM. Letztlich ist es aber die praktische Nutzung des Mitarbeiterwissens – insofern…[Weiterlesen]
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alexivanov likes their own activity vor 5 Monaten, 2 Wochen
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alexivanov schrieb einen Beitrag vor 5 Monaten, 3 Wochen
@cthurner Nutzenmessung im WM ist schwer, wie Sie in Ihrem Artikel Zur Erfolgsmessung im Enterprise 2.0 gut auf den Punkt gebracht haben.
Ich persönlich nutze Prognosebörsen Social Forecasting, deren Nutzen einfacher messbar ist -> macht die Prognosebörse 10% bessere Prognosen, sparet man 1 Mio Lagerkosten im Jahr. Kennen Sie noch weitere Ansätze,…[Weiterlesen] -
alexivanov schrieb einen Beitrag vor 5 Monaten, 3 Wochen
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alexivanov ist nun ein Mitglied vor 5 Monaten, 3 Wochen
Habe mir ihr toll angesehen, sieht nach einer guten Software-Lösung auzs, wie lange sind Sie schon am markt?
Für die Plattform Wissensmanagement finde ich es auch sehr spannend, einen solche Fallstudie zu machen … was meinen Sie?
Ich habe ihre Referenzen gesehen, ich denke es wäre spannend einmal als Vortrag diese beispiele auf der…[Weiterlesen]
Vielen Dank für das Lob! DIe i-know kenne ich auch, war aber nie sicher, ob CrowdWorx.com dazu passt, weil CrowdWorx das Mitarbeiterwissen in quantitative Daten umwandelt und nicht in Artikel, Blogs, Wikis. Da gibt es also eine gewisse Distanz zum “klassischen” WM. Letztlich ist es aber die praktische Nutzung des Mitarbeiterwissens – insofern…[Weiterlesen]
Bitte entschuldigen Sie meine verspätete Meldung! Klar – sehr gerne. Lassen Sie uns doch mal Skypen/telefonieren. Mein Tel. ist zB hier: http://www.joanneum.at/digital/iis/mitarbeiterinnen/mitarbeiter-detailansicht/person/0/2952/stocker.html